[뉴스레터] 8월 3주차 주간노동뉴스 페이지 정보 작성자 더바름 작성일21-08-17 10:53 댓글0건 이전글 다음글 목록 본문 - 7월 취업자수 54만2천명 증가 … 코로나 확산에 도소매업·일용직부터 '흔들'- 중기·소상공인 대출 만기연장·상환유예 재연장 가능성- 노동부·노동계 산재처리기간 단축 합의에 찬물 끼얹은 기재부- 직무능력 저축했다 꺼내 쓰는 ‘능력은행제’ 도입된다- 3교대 간호사 10명중 8명 “이직 생각”- “IT업계 직장내 괴롭힘 피해자를 찾습니다”- 퀵서비스 노동자들 정부에 생계 대책 요구- [안내] 청년채용 특별장려금 공휴일법에 따른공휴일‧대체..1. 최근..2. 위 법령에서.. 「고령자 계속고용장려금 지급..1. 개정 이유2. 주요 내용 일부 사업 부문의 폐지에 따른 근로자 해고는 정리해고의 요건 및 통상해고로서의 정당성을 갖추지 못하여 무효이다 해고의 서면통지가 반드시 ‘해고통지서’ 등과 같은 명칭을 갖추어야 하는 것은 아니다 주휴수당 및 연차휴가 산정방법 관련 행정해석 변경 등 지침 쟁의행위 기간 중 육아휴직 또는 육아기 근로시간 단축을 신청하면 허용해야 하는지 여부 최근 고용 흐름의 3가지특징과 시사점(2021년 2분기)1. 최근 고용 동향과..2. 최근 고용 흐름의.. 비정규직 차별개선 핸드북비정규직 차별에..1. 비정규직 차별의미 중대재해처벌법령 개선 토론회[발제]- 정진우 서울과기대.. 중대재해처벌법 시행령제정을 위한 국회 토론회발제1. 경영 책임자의 의무 범위 직장 내 육아문화 진단과 과제1. 배경 및 문제점2. 직장 내 육아문화 진단(Ⅰ).. 간호조무사 직제 및임금체계 모델 연구Ⅰ. 연구목적Ⅱ. 병원 특성별 간호조무사.. 경기도 안양시 동안구 시민대로327번길 7, 7층 708호(관양동, 대명글로벌 비즈스퀘어)Tel. 031-360-1004 댓글목록 등록된 댓글이 없습니다. 이전글 다음글 목록